为充分调动公司员工的积极性、主动性、创造性，建立一支“政治强、业务精、作风正、纪律严”的人才队伍，近日水务院召开职能部门员工工作岗位竞聘上岗大会。
此次竞聘上岗采取“个人演说”的方式进行，本次演说超30名员工报名参与，凸显水务院广大员工奋发上进和积极进取的状态。竞争上岗人员分别从工作经历、竞聘优势和工作设想等方面进行了精彩的演讲，展现了水务院员工良好的综合素质和蓬勃的精神风貌，也获得评委的阵阵掌声。
此次竞聘上岗，是深化“三项制度”改革重要举措，旨在展示给员工提供展示自我、沟通交流、锻炼能力的方式和平台，让那些想干事、会干事、干成事的员工有施展才华的舞台。
通过此次“员工工作岗位竞聘上岗大会”，构建水务院“能者上、平者下、庸者让、劣者汰”的用人新机制，也促使水务院员工不断加强学习，持续充电蓄能、提升本领。
通过此次“员工工作岗位竞聘上岗大会”，构建水务院“能者上、平者下、庸者让、劣者汰”的用人新机制，也促使水务院员工不断加强学习，持续充电蓄能、提升本领。
（供稿：程恺）
